【テレアポ代行内容】
進路として考えている業界の動向や実際の働き方について先輩社会人より積極的に情報収集している主体性ある新卒就活生の中から、自社ニーズにマッチした人材のみにアプローチ出来ることで、ミスマッチ低減や定着率向上を図ることが可能な新卒特化型ダイレクトリクルーティングサービス提案を、22年もしくは23年卒の大学新卒採用を実施もしくは計画している企業に対し、現在の採用状況についてヒアリングした上で、同類他社サービスとの差別化、他社の効果事例を訴求し、商談アポイントをテレアポ営業代行にて獲得。

■テレアポエリア：
WEB商談：
関東（東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県）
東海（愛知県）
関西（大阪府、兵庫県、京都府）
九州（福岡県）

■月間アポイント件数：40件

■条件：
・22年もしくは23年卒の新卒採用を実施もしくは計画している企業
・有料の採用施策を実施しておりダイレクトリクルーティング導入検討が可能なこと
・1名採用時の成果報酬手数料を伝え、検討可能な了承を得ていること
・募集職が総合職であること

テレアポ率：2.9％
アポイント数：98件（現状稼働中）
案件受注：40社　※他受注見込7社あり